1月23日下午，三十三工程處界首碧桂園項目部組織全體職工召開2018年度總結座談會。

參會人員依次發(fā)言，站在崗位角度找不足，站在項目角度提建議，站在企業(yè)發(fā)展角度作展望，在思想碰撞中，進一步統(tǒng)一了思想，鼓足了干勁，明確了思路。

項目經理首先發(fā)言，從安全、質量、精細化、團隊建設等幾個方面回顧了全年工作，并重點分析了存在的差距，要求全員務必正視問題，敢于突破，加快成長。

在輪流發(fā)言環(huán)節(jié)，項目班子成員分析了管理方面需要改進的地方，就加強自身水平和強化勞務管理，以及如何面對未知困難作了發(fā)言。

隨后，工程、安全、預算、財務工作人員也都從工作、學習、生活各方面作了總結，暢談了優(yōu)化管理細節(jié)的建議，展望了明年工作的想法，每個人都有自己的思路，每個人都要自己的目標，在思想碰撞中凝聚了團隊合力。